Junior DevOps Engineer Industriële Automatisering

  • Zeist
  • 3.500 - 4.200

Als DevOps Engineer bouw jij mee aan een innovatief industrieel dataplatform dat echte impact maakt op industriële fabrieken: van chemische fabrieken tot energieproducenten.

Vragen?

Milan van den Bosch

milan@wolfgroep.nl 06-43274400

Wat ga jij doen?

Beeld je eens in: jij komt bij een klant in de voedingsindustrie die dagelijks miljoenen datapunten verzamelt, maar de inzichten mist om zijn productie daarop effectief bij te sturen. Terwijl je meekijkt op hun schermen, zie jij precies waar het platform kan worden opgeschaald, geoptimaliseerd en geautomatiseerd. Samen met softwareontwikkelaars en data engineers zet je de stap naar een stabiel, schaalbaar en future-proof cloudomgeving waar operators en engineers direct van gaan profiteren.

Jij werkt aan een modern industrieel dataplatform dat bestaat uit modules voor data-connectiviteit, data-analyse, datacontrole en AI toepassingen. Het platform groeit hard en jij krijgt de ruimte om nieuwe technieken te introduceren, infrastructuren te professionaliseren en processen te automatiseren. Je werkt dus niet aan een generieke IT-oplossing, maar aan een platform dat direct invloed heeft op machines, processen en productiecapaciteit. Dat takenpakket vatten we voor je samen, want:

Jij:

  • Bouwt en onderhoudt een betrouwbare CI/CD-pipelines in Azure DevOps, waarmee nieuwe features soepel naar productie gaan;
  • Richt een schaalbare cloudomgeving in (o.a. Kubernetes) en houdt deze stabiel en veilig;
  • Automatiseert infrastructuur en deployments zodat het platform steeds professioneler wordt;
  • Richt monitoring en logging in en zorgt dat teams direct inzicht hebben in performance en beschikbaarheid;
  • Werkt nauw samen met software- en data engineers om nieuwe functionaliteiten te ontwikkelen en het platform continu te verbeteren.

Wat heb jij in huis?

Als DevOps Engineer ben jij iemand die graag bouwt, automatiseert en verbetert. Je houdt van moderne tooling, cloud-native oplossingen en een omgeving waar jouw keuzes impact maken op industriële productievloeren. Verder heb jij:

  • Een hbo- of wo-diploma in ICT, Informatica, Software Engineering of vergelijkbaar;
  • Ervaring met cloud-native technologieën zoals bijvoorbeeld Azure, Docker en Kubernetes;
  • Kennis van programmeertalen zoals Python en/of C#;
  • Interesse in industriële automatisering.

Wat mag jij verwachten?

Je krijgt een rol waarin je veel invloed hebt op de technische keuzes, architectuur en richting van een snelgroeiend industrieel dataplatform. Natuurlijk hoort daar een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden bij:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.500,- en € 4.200,-, waarbij je salaris meegroeit met je ervaring en ontwikkeling;
  • 8,33% vakantiegeld;
  • Een auto van de zaak die je ook privé mag rijden;
  • Een laptop en telefoon van de zaak;
  • 23 vakantiedagen;
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
  • Uitgebreide mogelijkheden om extra trainingen, cursussen of opleidingen te volgen;
  • Een pensioen waar wij 2/3de deel betalen;
  • Een contract voor 1 jaar, daarna direct een vast contract.

Jouw nieuwe werkplek

Wij zijn een gespecialiseerde System Integrator binnen de industriële automatisering, actief in uiteenlopende sectoren zoals watermanagement, energie, food, pharma, chemie, infrastructuur en datagedreven industrie. Met ruim 80 automatiseringsspecialisten werken we dagelijks aan projecten waarin PLC-, DCS- en SCADA-technologie wordt gecombineerd met high-end software, OT-infrastructuur, MES en data-oplossingen.

We hebben diverse vestigingen, maar werken met zo’n 80 collega’s vlakbij Utrecht, en we groeien gestaag door de stijgende vraag naar slimme automatisering. Wat ons bijzonder maakt? Er is geen sterke hiërarchie en de lijnen zijn kort. Vertrouwen en verantwoordelijkheid staan centraal. Iedereen krijgt hier de ruimte om zijn stempel te drukken op projecten.

Ons hoofdkantoor ligt op een karakteristieke plek vlakbij Utrecht, een oud herenhuis vol sfeer, waar creativiteit en techniek samenkomen. Hier vind je geen strakke maatpakken of hiërarchische vergaderstructuren, maar collega’s met passie voor techniek, die met plezier samenwerken en elkaar vooruit helpen.

In 5 stappen naar je nieuwe baan

  • 1.

  • 2.

  • 3.

  • 4.

  • 5.

  • 1 We leren elkaar kennen

    Bij ons op kantoor, via Whatsapp videobellen of een Google Meet, Teams, Zoom, whatever je wilt. We nemen de tijd om je te leren kennen en precies te snappen wat je zoekt en waarom.

  • 2 We zoeken die ene vacature voor je

    In de wirwar aan vacatures vinden wij die ene vacature die perfect bij jou past. We komen bij je terug en checken of jij net zo enthousiast bent als wij.

  • 3 Je solliciteert

    Natuurlijk wil je volgende werkgever dat je eerst nog even op gesprek gaat. Spannend? Nee joh, we kennen de organisatie en de mensen goed. We weten dus dat jullie bij elkaar passen en bereiden je perfect voor op je gesprek.

  • 4 We helpen je aan goede voorwaarden

    We weten wat je waard bent en nog belangrijker: hoe je een salaris afspreekt dat daarbij past. We helpen je bij elke stap, zodat jij straks krijgt wat je verdient.

  • 5 Woohoo! Aan de slag 🥳

    Alles gelukt? Helemaal happy en klaar om te beginnen? Dan plannen we je eerste werkdag en halen we de champagne uit de koelkast. Proost!

Anderen beoordelen ons met 0 sterren
Dik 0 jaar ervaring in de technische sector
Meer dan 0 professionals gingen je voor
Netwerk van ruim 0 Nederlandse werkgevers

"Het was zelfs beter dan ik had verwacht"

“De functie als Electrical Engineer sloot precies aan bij mijn kennis en ambities. Ik kreeg de ruimte om mee te denken en…

Hleb

Electrical Engineer

"Het voelde alsof het zo moest zijn"

Binnen twee weken had Daan een contract op zak bij Aweta, specialist in sorteersystemen voor groenten en fruit.
“Een…

Daan

Technical Support Specialist

"Mijn eerste baan, precies zoals ik het voor ogen had, dankzij Wolf Groep."

De functie sluit naadloos aan op zijn ambities. “Dit is mijn eerste baan na mijn studie en het is precies wat ik voor ogen…

Jarik

PLC Software Engineer

"Ik kreeg vertrouwen, begeleiding én de vrijheid om te groeien, precies wat je nodig hebt als starter"

De rol van Wolf Groep tijdens zijn sollicitatieproces noemt Lennert essentieel. Milan luisterde goed naar wat ik zocht en…

Lennert

Service Monteur

"De juiste klik, goede begeleiding én een leerzame start, Wolf Groep leverde het allemaal"

Tijdens het gesprek met Brisq voelde ik meteen een klik. De mensen waren toegankelijk, professioneel en er hing een goede…

Lorenzo

Control Engineer

Veelgestelde vragen

Waarom zou ik via Wolf Groep solliciteren?

Met één sollicitatie bij Wolf Groep krijg je toegang tot een compleet netwerk van technische werkgevers. Naast de vacatures op onze website vertellen we je ook over exclusieve vacatures die niet online staan. Omdat wij je persoonlijk begeleiden en precies weten wat de werkgever belangrijk vindt, vergroot je jouw kans op de baan. We regelen en plannen alle gesprekken, wat jou een hoop tijd bespaart. Daarnaast kunnen we de salarisonderhandelingen voor je uit handen nemen als je daar zelf niet in thuis bent.

Kan ik ook rechtstreeks bij de werkgever solliciteren?

Natuurlijk! Iedereen die handig is met Google kan vaak zelf de werkgever achter een vacature vinden. De naam van de werkgever is ook geen geheim; die delen we direct tijdens ons eerste contact. Het grootste verschil tussen solliciteren via een recruitmentbureau en rechtstreeks bij een werkgever is de onafhankelijkheid. Een werkgever zal zich altijd presenteren als het beste bedrijf, met de leukste sfeer en de meest uitdagende werkzaamheden. Maar pas als je daar aan de slag gaat, weet je hoe het écht zit. Wolf Groep is onafhankelijk en streeft altijd naar de beste match: een functie die écht bij je past, bij een bedrijf waar je je 100% thuis voelt.

Krijg ik via Wolf Groep wel dezelfde arbeidsvoorwaarden?

Ja! Net als alle andere recruitmentbureaus zijn wij wettelijk verplicht om minimaal dezelfde arbeidsvoorwaarden te bieden als gebruikelijk is bij de werkgever. Een lager salaris is dus uitgesloten. Sterker nog, in de praktijk weten wij vaak betere voorwaarden uit te onderhandelen. Wij voeren bijna dagelijks dit soort gesprekken en zorgen ervoor dat jij krijgt waar je recht op hebt. Zo weet je zeker dat je betaald krijgt naar wat je waard bent.

Hoe krijgt Wolf Groep betaald voor de dienstverlening?

De werkgevers waarmee wij samenwerken betalen ons voor onze diensten. Vooral kleine en middelgrote bedrijven kiezen er bewust voor om zelf geen dure recruiters in dienst te nemen. Zij besteden het werven van personeel uit aan gespecialiseerde bureaus zoals wij, wat hen tijd en geld bespaart. Ook grote bedrijven werken graag met ons samen. Niet omdat ze geen eigen recruiters hebben, maar omdat wij sneller en vaker in contact zijn met specialisten zoals jij.

Is Wolf Groep een betrouwbaar recruitmentbureau?

Zeker! Voor ons is een goede samenwerking het allerbelangrijkst. We vinden dat je op ons moet kunnen bouwen en vertrouwen. We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen. Daarnaast houden we ons aan alle regels en hebben we ons laten certificeren om dit aan te tonen. Zo zijn wij SNA-gecertificeerd volgens de NEN 4400-norm, wat betekent dat wij ons volledig houden aan alle wet- en regelgeving. Ook beschikken wij over een VCU-certificering. Dit garandeert dat jij altijd op de hoogte bent van veiligheidsrisico’s in de functie en bij de werkgever waar je aan de slag gaat. Goed geregeld dus!