437 vacatures gevonden
Junior PLC Project Engineer
✔ Start als Junior PLC Project Engineer aan moderne automatiseringsprojecten in food, machinebouw en high-tech productie.
✔ Ontwerpen, programmeren en inbedrijfstellen van PLC-, SCADA- en HMI-besturingssystemen.
✔ Profiteren van een startsalaris vanaf € 3.300,- bruto per maand en een auto van de zaak die je ook privé mag rijden.
- Ede
- 3.300 - 3.800
Junior PLC Project Engineer
✔ Start als Junior PLC Project Engineer aan moderne automatiseringsprojecten in food, machinebouw en high-tech productie.
✔ Ontwerpen, programmeren en inbedrijfstellen van PLC-, SCADA- en HMI-besturingssystemen.
✔ Profiteren van een startsalaris vanaf € 3.300,- bruto per maand en een auto van de zaak die je ook privé mag rijden.
- Veldhoven
- 3.300 - 3.800
Monteur Machinebouw
✔ Werken als Monteur Machinebouw in Amsterdam, met wereldwijde impact vanaf een vaste werkplek.
✔ In de werkplaats complete machines bouwen voor de voedingsindustrie, volgens duidelijke tekeningen.
✔ Kiezen voor een stabiele baan met 33 vakantiedagen en een team van 35 ervaren, helpende collega's.
- Amsterdam
- 3.200 - 4.000
Lastig zoeken en kiezen binnen zo’n groot aanbod? Kies dan voor een vacature op maat.
Stuur ons je cv, maak met ons kennis, vertel ons wat je belangrijk vindt en samen vinden we precíes wat je zoekt.
Junior Monteur Machinebouw
✔ Starten als Junior Monteur Machinebouw in Amsterdam, met wereldwijde impact vanuit vaste werkplek.
✔ In de werkplaats complete machines voor de voedingsindustrie leren bouwen volgens tekeningen.
✔ Kiezen voor een stabiele baan met 33 vakantiedagen en een team van 35 ervaren, nuchtere collega's.
- Amsterdam
- 2.915 - 3.400
Waarom monteurs kiezen voor Wolf Groep
Wolf Groep werkt al ruim 21 jaar in de techniek en hielp de afgelopen jaren al meer dan 850 vakmensen aan een baan die beter bij ze past. Ons netwerk van 210 technische werkgevers kennen we door en door, van fabrieken met een eigen technische dienst tot machinebouwers die nergens online adverteren.
Werken als onderhoudsmonteur of storingsmonteur
Als onderhoudsmonteur of storingsmonteur zorg je dat machines en installaties blijven draaien. Als onderhoudsmonteur ligt de nadruk op gepland en preventief onderhoud, als storingsmonteur op het snel vinden en verhelpen van storingen. In de praktijk doe je meestal allebei. Dit doe je onder andere:
- Inspectierondes lopen en preventief onderhoud uitvoeren
- Elektrische, mechanische en besturingstechnische storingen opsporen en verhelpen
- Schema’s en technische tekeningen lezen om een storing te analyseren
- Machines aanpassen, ombouwen of uitbreiden
- Je werk vastleggen en verbeteringen voorstellen
Als monteur heb je bovendien een sterke positie. Volgens UWV hebben werkgevers de meeste wervingsproblemen bij technische beroepen, en worden monteurs daarbij als eerste genoemd.
Waar werk je als onderhoudsmonteur of storingsmonteur aan?
In onze vacatures zie je grofweg drie richtingen:
- Technische dienst: je werkt vast in een fabriek of procesinstallatie, houdt de productielijnen draaiend en werkt volgens veiligheidsprocedures zoals LOTOTO en werkvergunningen.
- Machinebouw: je bouwt, onderhoudt en repareert machines, vaak met PLC-besturing, in de werkplaats of bij klanten op locatie, soms ook in het buitenland.
- Industriële installaties en E&I: je bekabelt, sluit aan en test besturingen van procesinstallaties en helpt bij de inbedrijfstelling.
Wat ze gemeen hebben: als het stilstaat, ben jij degene die het weer op gang krijgt.
Salaris, sector en doorgroei als onderhoudsmonteur of storingsmonteur
Salaris
Bij de werkgevers in ons netwerk verdien je als onderhoudsmonteur of storingsmonteur tussen de € 2.750 en € 5.500 bruto per maand bij een fulltime baan. Een gemiddelde vacature biedt € 3.200 tot € 4.400, afhankelijk van je kennis en ervaring. Dat blijkt uit onze monteur vacatures in storing en onderhoud van november 2026. Als junior of aankomend monteur start je op € 2.750 tot € 3.800. Bij sommige werkgevers komen daar toeslagen bij voor consignatiediensten of buitenlandwerk.
Sector
Je komt vooral terecht in de machinebouw en de procesindustrie, en bij technisch dienstverleners in de industriële automatisering. De meeste vacatures vind je in Noord-Brabant en Gelderland, gevolgd door Noord-Holland en Utrecht.
Doorgroei
Als monteur groei je meestal door naar eerste monteur of leidinggevend monteur, waarin je een klein team aanstuurt. Ga je liever bij klanten op pad? Dan ligt de stap naar field service engineer voor de hand. Weet je veel van PLC’s? Dan kun je je specialiseren in besturingstechniek. En wie liever plant dan sleutelt, kan doorgroeien naar werkvoorbereider.
Vereisten en opleiding voor een onderhoudsmonteur of storingsmonteur
Dit breng je mee
- Mbo-opleiding in elektrotechniek, mechatronica of werktuigbouwkunde
- Ervaring met storingen zoeken aan elektrische en mechanische installaties
- Je kunt elektrische schema’s en technische tekeningen lezen
- Kennis van PLC’s is bij veel werkgevers een pluspunt
- Je werkt veilig en zelfstandig en blijft rustig als een lijn stilstaat
FAQ
Veelgestelde vragen over onderhoudsmonteur en storingsmonteur functies
Wat is het verschil tussen een onderhoudsmonteur en een storingsmonteur?
Een onderhoudsmonteur voert vooral gepland en preventief onderhoud uit, zodat storingen worden voorkomen. Een storingsmonteur komt in actie als er toch iets misgaat en zoekt de oorzaak. In de meeste vacatures doe je allebei, vaak als monteur in de technische dienst.
Werk je als storingsmonteur in ploegendienst?
Meestal niet. In de meeste van onze vacatures in storing en onderhoud werk je overdag. Een klein deel vraagt om ploegendienst of consignatiedienst, waarbij je buiten werktijd bereikbaar bent voor storingen. Daar staat meestal een toeslag tegenover, en het staat altijd duidelijk in de vacature.
Wat verdient een elektromonteur in storing en onderhoud?
In onze vacatures verdient een elektromonteur € 2.850 tot € 5.500 bruto per maand, gemiddeld € 3.150 tot € 4.300. Als junior elektromonteur start je rond € 2.850 tot € 3.700. Met ervaring in industriële installaties of machinebouw schuif je richting de bovenkant, en bij sommige werkgevers komen er toeslagen bij voor consignatie of buitenlandwerk.
Moet ik elektrisch of mechanisch georiënteerd zijn?
Dat hangt af van de functie. Er zijn vacatures voor elektromonteurs, voor mechanisch monteurs en voor allround monteurs. Steeds meer werkgevers zoeken iemand die beide kanten kent, bijvoorbeeld met een opleiding mechatronica. Kennis van PLC's geeft je een voorsprong.
Hoe word je storingsmonteur?
Met een mbo-opleiding in elektrotechniek, mechatronica of werktuigbouwkunde heb je een goede basis. Veel storingsmonteurs beginnen als monteur en leren het storingzoeken in de praktijk. Sommige werkgevers nemen ook aankomend monteurs aan en leiden je zelf op.
Kun je als onderhoudsmonteur doorgroeien naar engineer?
Ja. Als monteur ken je de installaties van binnen en van buiten, en dat is een voordeel als engineer. Met een mbo 4-diploma, ervaring met schema's en PLC's en eventueel een hbo-opleiding naast je werk kun je doorgroeien naar electrical engineer of field service engineer. Vraag bij je werkgever naar een opleidingsbudget.
Kost het mij iets om via Wolf Groep een baan te vinden?
Nee. Voor jou als kandidaat is het helemaal gratis. De werkgever betaalt ons.
Kom je in dienst bij Wolf Groep of bij de werkgever?
Bij de werkgever. Wij zoeken de baan voor je, bereiden je voor op het gesprek en onderhandelen over je voorwaarden. Je contract teken je direct bij je nieuwe werkgever. Voor sommige vacatures zijn wij zelfs de enige die mag werven, zodat je sollicitatie extra aandacht krijgt.
Hoe snel kun je via Wolf Groep aan de slag als onderhoudsmonteur of storingsmonteur?
Na je aanmelding nemen we binnen 1 werkdag contact met je op. Meestal krijg je binnen een paar dagen een uitnodiging voor een gesprek, en binnen een maand heb je je nieuwe baan.
Gerelateerde technische vacatures
Bekijk alle technische vacatures per functie, of zoek liever per branche.