Hardware Engineer

  • Almere
  • 3.100 - 4.500

Duik in een wereld van innovatie bij ons familiebedrijf en werk aan uitdagende industriële automatiseringsprojecten voor topbedrijven zoals Vitens, Ben & Jerry's, en Royal Vaassen

Vragen?

Milan van den Bosch

milan@wolfgroep.nl 06-43274400

Wat ga jij doen?

Bij ons krijg je de kans om aan projecten te werken voor bekende bedrijven zoals Vitens, Ben & Jerry's en Royal Vaassen. Wij hebben namelijk een tuin vol projecten voor je klaarstaan binnen de wereld van industriële automatisering. Als familiebedrijf zijn we gespecialiseerd in het ontwerpen en integreren van besturingsoplossingen voor de voedings-, water- en maakindustrie. Voorbeelden van onze projecten zijn de ombouw van oude laagspanningsverdelers bij Ben & Jerry's om fabriekscontinuïteit te garanderen en de toevoeging van een robot aan de snijlijn bij Royal Vaassen voor het palletiseren van aluminiumfolie en papier. We werken ook aan complexe systemen voor watervoorziening en afvalwaterbehandeling, bijdragend aan milieuefficiëntie. Kortom, bij ons krijg je de kans om jezelf onder te dompelen in diverse projecten, waarbij je samenwerkt met collega-engineers en verantwoordelijkheid draagt voor projecten van begin tot eind. Jouw expertise ligt in het ontwerpen van hardware oplossingen die naadloos aansluiten op de behoeften van diverse klanten. Jouw werkzaamheden bestaan uit:

  • Samen met het projectteam werken aan diverse projecten in de industriële automatisering.
  • Elektrotechnische systemen ontwerpen voor verschillende machines, productielijnen en procesinstallaties in de industriële automatisering.
  • De juiste hardware componenten selecteren en besturingskasten uittekenen met Eplan.
  • Uitvoeren van (kabel)berekeningen en controles om te kunnen voldoen aan alle klantspecificaties.
  • De voortgang van het project bewaken en de planning daarop aanpassen.

Wat heb jij in huis?

Aangezien we een familiebedrijf zijn, vinden we het belangrijk dat jij daar onderdeel van uit wil maken. Dat betekent dat je niet alleen een teamspeler moet zijn, maar ook iemand die onze waarden van betrokkenheid, vertrouwen en respect hoog in het vaandel heeft staan. Verder beschik jij over:

  • Een mbo diploma richting Mechatronica, Elektrotechniek of Industriële Automatisering.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring als Hardware Engineer.
  • Kennis van Eplan, AutoCAD of SEE Electrical.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Wat mag jij verwachten?

Werken met betrokken collega’s aan projecten die je voortdurend uitdagen en afwisseling bieden. Klinkt aantrekkelijk, nietwaar? En met deze arbeidsvoorwaarden erbij wordt het aanbod helemaal compleet:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.100,- en € 4.500,-.
  • Uitstekende onkostenvergoedingen.
  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen.
  • 8,33% vakantiegeld.
  • Een jaarlijkse winstuitkering. 20% van de winst wordt verdeeld onder de werknemers.
  • Reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer.
  • Een laptop en telefoon van de zaak.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
  • Uitgebreide mogelijkheden om extra trainingen, cursussen of opleidingen te volgen.
  • Een goede pensioenregeling, waarbij maar liefst 2/3 van de premie door ons wordt gedragen.
  • Een contract voor 1 jaar, daarna direct een vast contract.

Jouw nieuwe werkplek

Wij zijn een system integrator met meer dan 500 werknemers en een ongelofelijk gezellige bedrijfscultuur. Je vraagt je misschien af hoe we die gezelligheid behouden met zo'n groot team verspreid over vier locaties? Nou, het is mogelijk! Onze kantoren in West-, Midden-, en Oost-Nederland bedienen klanten met een breed scala aan technische oplossingen, van procesinstallaties tot ingewikkelde machinelijnen, en soms gewoon met eenvoudige bewerkingsmachines.

Als hardware engineer in ons team krijg je volop de kans om jezelf snel en veelzijdig te ontwikkelen. En raad eens? Als je de verdieping op wil zoeken door middel van cursussen, trainingen of opleidingen, dan is dat mogelijk. Vanuit ons gezellige kantoor in Almere heb je veel vrijheid, bezoek je af en toe klanten, en heb je de optie om thuis te werken. Wij leggen de verantwoordelijkheid bij jou neer. Ben je klaar om deze uitdaging aan te gaan?

In 5 stappen naar je nieuwe baan

  • 1.

  • 2.

  • 3.

  • 4.

  • 5.

  • 1 We leren elkaar kennen

    Bij ons op kantoor, via Whatsapp videobellen of een Google Meet, Teams, Zoom, whatever je wilt. We nemen de tijd om je te leren kennen en precies te snappen wat je zoekt en waarom.

  • 2 We zoeken die ene vacature voor je

    In de wirwar aan vacatures vinden wij die ene vacature die perfect bij jou past. We komen bij je terug en checken of jij net zo enthousiast bent als wij.

  • 3 Je solliciteert

    Natuurlijk wil je volgende werkgever dat je eerst nog even op gesprek gaat. Spannend? Nee joh, we kennen de organisatie en de mensen goed. We weten dus dat jullie bij elkaar passen en bereiden je perfect voor op je gesprek.

  • 4 We helpen je aan goede voorwaarden

    We weten wat je waard bent en nog belangrijker: hoe je een salaris afspreekt dat daarbij past. We helpen je bij elke stap, zodat jij straks krijgt wat je verdient.

  • 5 Woohoo! Aan de slag 🥳

    Alles gelukt? Helemaal happy en klaar om te beginnen? Dan plannen we je eerste werkdag en halen we de champagne uit de koelkast. Proost!

Anderen beoordelen ons met 0 sterren
Dik 0 jaar ervaring in de technische sector
Meer dan 0 professionals gingen je voor
Netwerk van ruim 0 Nederlandse werkgevers

"Het was zelfs beter dan ik had verwacht"

“De functie als Electrical Engineer sloot precies aan bij mijn kennis en ambities. Ik kreeg de ruimte om mee te denken en…

Hleb

Electrical Engineer

"Het voelde alsof het zo moest zijn"

Binnen twee weken had Daan een contract op zak bij Aweta, specialist in sorteersystemen voor groenten en fruit.
“Een…

Daan

Technical Support Specialist

"Mijn eerste baan, precies zoals ik het voor ogen had, dankzij Wolf Groep."

De functie sluit naadloos aan op zijn ambities. “Dit is mijn eerste baan na mijn studie en het is precies wat ik voor ogen…

Jarik

PLC Software Engineer

"Ik kreeg vertrouwen, begeleiding én de vrijheid om te groeien, precies wat je nodig hebt als starter"

De rol van Wolf Groep tijdens zijn sollicitatieproces noemt Lennert essentieel. Milan luisterde goed naar wat ik zocht en…

Lennert

Service Monteur

"De juiste klik, goede begeleiding én een leerzame start, Wolf Groep leverde het allemaal"

Tijdens het gesprek met Brisq voelde ik meteen een klik. De mensen waren toegankelijk, professioneel en er hing een goede…

Lorenzo

Control Engineer

Veelgestelde vragen

Waarom zou ik via Wolf Groep solliciteren?

Met één sollicitatie bij Wolf Groep krijg je toegang tot een compleet netwerk van technische werkgevers. Naast de vacatures op onze website vertellen we je ook over exclusieve vacatures die niet online staan. Omdat wij je persoonlijk begeleiden en precies weten wat de werkgever belangrijk vindt, vergroot je jouw kans op de baan. We regelen en plannen alle gesprekken, wat jou een hoop tijd bespaart. Daarnaast kunnen we de salarisonderhandelingen voor je uit handen nemen als je daar zelf niet in thuis bent.

Kan ik ook rechtstreeks bij de werkgever solliciteren?

Natuurlijk! Iedereen die handig is met Google kan vaak zelf de werkgever achter een vacature vinden. De naam van de werkgever is ook geen geheim; die delen we direct tijdens ons eerste contact. Het grootste verschil tussen solliciteren via een recruitmentbureau en rechtstreeks bij een werkgever is de onafhankelijkheid. Een werkgever zal zich altijd presenteren als het beste bedrijf, met de leukste sfeer en de meest uitdagende werkzaamheden. Maar pas als je daar aan de slag gaat, weet je hoe het écht zit. Wolf Groep is onafhankelijk en streeft altijd naar de beste match: een functie die écht bij je past, bij een bedrijf waar je je 100% thuis voelt.

Krijg ik via Wolf Groep wel dezelfde arbeidsvoorwaarden?

Ja! Net als alle andere recruitmentbureaus zijn wij wettelijk verplicht om minimaal dezelfde arbeidsvoorwaarden te bieden als gebruikelijk is bij de werkgever. Een lager salaris is dus uitgesloten. Sterker nog, in de praktijk weten wij vaak betere voorwaarden uit te onderhandelen. Wij voeren bijna dagelijks dit soort gesprekken en zorgen ervoor dat jij krijgt waar je recht op hebt. Zo weet je zeker dat je betaald krijgt naar wat je waard bent.

Hoe krijgt Wolf Groep betaald voor de dienstverlening?

De werkgevers waarmee wij samenwerken betalen ons voor onze diensten. Vooral kleine en middelgrote bedrijven kiezen er bewust voor om zelf geen dure recruiters in dienst te nemen. Zij besteden het werven van personeel uit aan gespecialiseerde bureaus zoals wij, wat hen tijd en geld bespaart. Ook grote bedrijven werken graag met ons samen. Niet omdat ze geen eigen recruiters hebben, maar omdat wij sneller en vaker in contact zijn met specialisten zoals jij.

Is Wolf Groep een betrouwbaar recruitmentbureau?

Zeker! Voor ons is een goede samenwerking het allerbelangrijkst. We vinden dat je op ons moet kunnen bouwen en vertrouwen. We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen. Daarnaast houden we ons aan alle regels en hebben we ons laten certificeren om dit aan te tonen. Zo zijn wij SNA-gecertificeerd volgens de NEN 4400-norm, wat betekent dat wij ons volledig houden aan alle wet- en regelgeving. Ook beschikken wij over een VCU-certificering. Dit garandeert dat jij altijd op de hoogte bent van veiligheidsrisico’s in de functie en bij de werkgever waar je aan de slag gaat. Goed geregeld dus!