Junior PLC Control Engineer

  • Apeldoorn
  • 3.350 - 3.800

Versterk ons team van innovatieve software engineers en zet je specialisatie in voor verschillende sectoren. Van het programmeren van robotarmen tot het moderniseren van installaties, jouw impact zal voelbaar zijn bij topklanten zoals Ben & Jerry’s, Vitens & Royal Vaassen.

Vragen?

Milan van den Bosch

milan@wolfgroep.nl 06-43274400

Wat ga jij doen?

Kom bij ons familiebedrijf en speel een cruciale rol in de voorhoede van industriële automatisering. Bedrijven als Vitens, Ben & Jerry's, en Royal Vaassen kijken uit naar de innovatieve PLC softwareoplossingen die jij zult ontwikkelen. Je zult gespecialiseerd zijn in het ontwerpen en implementeren van PLC, SCADA, en HMI systemen binnen dynamische sectoren zoals voedselverwerking, waterbehandeling, en productie. Denk bijvoorbeeld aan het programmeren van een robotarm bij Royal Vaassen die aluminiumfolie en papier stapelt alsof het pannenkoeken zijn. Of het moderniseren van laagspanningsverdelers bij Ben & Jerry’s om hun productie te optimaliseren.

Jij gaat het volgende doen:

  • Je ontwerpt creatieve besturingsoplossingen voor onze klanten in de voedselindustrie, waterbeheer of productiesector.
  • Je transformeert de ideeën van klanten naar technische oplossingen die naadloos aansluiten bij hun behoeften.
  • Je ontwikkelt software voor PLC, SCADA en DCS met de precisie van een Zwitserse horlogemaker.
  • Bij ons werk je als programmeur met diverse besturingssystemen zoals Siemens en Allen Bradley — elk project een verrassing welk systeem de hoofdrol speelt!
  • On-site test en stel je machines en procesinstallaties in bedrijf.
  • Je werkt samen met collega's, deelt kennis en draagt verbeteringen aan.

Wat heb jij in huis?

Aangezien we een familiebedrijf zijn, vinden we het belangrijk dat jij daar onderdeel van uit wil maken. Jij wil graag uitgroeien tot een top programmeur.

Verder beschik jij over:

  • Een WO diploma richting Systems & Control, Robotica of iets soortgelijks.
  • Kennis van programmeertalen zoals Python en MATLAB.
  • Interesse in het programmeren van industriële besturingssystemen zoals PLC, HMI en DCS.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Wat mag jij verwachten?

Nog niet helemaal overtuigd? Dan doen deze arbeidsvoorwaarden dat wel, want die zijn zeker de moeite waard:

  • Een bruto startsalaris tussen € 3.350,- en € 3.800,-.
  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen.
  • 8,33% vakantiegeld.
  • Een jaarlijkse winstuitkering. 20% van de winst wordt verdeeld onder de werknemers.
  • Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
  • Een laptop en telefoon van de zaak.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
  • Uitgebreide mogelijkheden om extra trainingen, cursussen of opleidingen te volgen.
  • Een goede pensioenregeling, waarbij maar liefst 2/3 van de premie door ons wordt gedragen.
  • Een contract voor 1 jaar, daarna direct een vast contract.

Jouw nieuwe werkplek

Ons familiebedrijf is uitgegroeid tot een systeem integrator dat technische oplossingen levert in industriële automatisering, installatietechniek, retailtechniek en meer. In de industriële automatisering leveren we oplossingen voor procesinstallaties tot ingewikkelde machinelijnen. Ook al zijn we gegroeid en succesvol, we blijven trouw aan de eigenschappen van een familiebedrijf: een persoonlijke benadering in het contact met onze medewerkers en klanten. Dit zorgt voor hechte teams en een loyale relatie tussen de organisatie en onze werknemers.

Als software engineer in ons team heb je uitgebreide mogelijkheden om jezelf snel te ontwikkelen en door te groeien. En weet je wat? Als je je graag wilt verdiepen in specifieke interessegebieden zoals MES of Robotica, dan is dat absoluut mogelijk. Vanuit ons gezellige kantoor in Apeldoorn krijg je veel vrijheid, ga je zo nu en dan naar klanten voor tests en inbedrijfstellingen, en kun je ook kiezen voor thuiswerken. De verantwoordelijkheid leggen we bij jou neer.

In 5 stappen naar je nieuwe baan

  • 1.

  • 2.

  • 3.

  • 4.

  • 5.

  • 1 We leren elkaar kennen

    Bij ons op kantoor, via Whatsapp videobellen of een Google Meet, Teams, Zoom, whatever je wilt. We nemen de tijd om je te leren kennen en precies te snappen wat je zoekt en waarom.

  • 2 We zoeken die ene vacature voor je

    In de wirwar aan vacatures vinden wij die ene vacature die perfect bij jou past. We komen bij je terug en checken of jij net zo enthousiast bent als wij.

  • 3 Je solliciteert

    Natuurlijk wil je volgende werkgever dat je eerst nog even op gesprek gaat. Spannend? Nee joh, we kennen de organisatie en de mensen goed. We weten dus dat jullie bij elkaar passen en bereiden je perfect voor op je gesprek.

  • 4 We helpen je aan goede voorwaarden

    We weten wat je waard bent en nog belangrijker: hoe je een salaris afspreekt dat daarbij past. We helpen je bij elke stap, zodat jij straks krijgt wat je verdient.

  • 5 Woohoo! Aan de slag 🥳

    Alles gelukt? Helemaal happy en klaar om te beginnen? Dan plannen we je eerste werkdag en halen we de champagne uit de koelkast. Proost!

Anderen beoordelen ons met 0 sterren
Dik 0 jaar ervaring in de technische sector
Meer dan 0 professionals gingen je voor
Netwerk van ruim 0 Nederlandse werkgevers

"Het was zelfs beter dan ik had verwacht"

“De functie als Electrical Engineer sloot precies aan bij mijn kennis en ambities. Ik kreeg de ruimte om mee te denken en…

Hleb

Electrical Engineer

"Het voelde alsof het zo moest zijn"

Binnen twee weken had Daan een contract op zak bij Aweta, specialist in sorteersystemen voor groenten en fruit.
“Een…

Daan

Technical Support Specialist

"Mijn eerste baan, precies zoals ik het voor ogen had, dankzij Wolf Groep."

De functie sluit naadloos aan op zijn ambities. “Dit is mijn eerste baan na mijn studie en het is precies wat ik voor ogen…

Jarik

PLC Software Engineer

"Ik kreeg vertrouwen, begeleiding én de vrijheid om te groeien, precies wat je nodig hebt als starter"

De rol van Wolf Groep tijdens zijn sollicitatieproces noemt Lennert essentieel. Milan luisterde goed naar wat ik zocht en…

Lennert

Service Monteur

"De juiste klik, goede begeleiding én een leerzame start, Wolf Groep leverde het allemaal"

Tijdens het gesprek met Brisq voelde ik meteen een klik. De mensen waren toegankelijk, professioneel en er hing een goede…

Lorenzo

Control Engineer

Veelgestelde vragen

Waarom zou ik via Wolf Groep solliciteren?

Met één sollicitatie bij Wolf Groep krijg je toegang tot een compleet netwerk van technische werkgevers. Naast de vacatures op onze website vertellen we je ook over exclusieve vacatures die niet online staan. Omdat wij je persoonlijk begeleiden en precies weten wat de werkgever belangrijk vindt, vergroot je jouw kans op de baan. We regelen en plannen alle gesprekken, wat jou een hoop tijd bespaart. Daarnaast kunnen we de salarisonderhandelingen voor je uit handen nemen als je daar zelf niet in thuis bent.

Kan ik ook rechtstreeks bij de werkgever solliciteren?

Natuurlijk! Iedereen die handig is met Google kan vaak zelf de werkgever achter een vacature vinden. De naam van de werkgever is ook geen geheim; die delen we direct tijdens ons eerste contact. Het grootste verschil tussen solliciteren via een recruitmentbureau en rechtstreeks bij een werkgever is de onafhankelijkheid. Een werkgever zal zich altijd presenteren als het beste bedrijf, met de leukste sfeer en de meest uitdagende werkzaamheden. Maar pas als je daar aan de slag gaat, weet je hoe het écht zit. Wolf Groep is onafhankelijk en streeft altijd naar de beste match: een functie die écht bij je past, bij een bedrijf waar je je 100% thuis voelt.

Krijg ik via Wolf Groep wel dezelfde arbeidsvoorwaarden?

Ja! Net als alle andere recruitmentbureaus zijn wij wettelijk verplicht om minimaal dezelfde arbeidsvoorwaarden te bieden als gebruikelijk is bij de werkgever. Een lager salaris is dus uitgesloten. Sterker nog, in de praktijk weten wij vaak betere voorwaarden uit te onderhandelen. Wij voeren bijna dagelijks dit soort gesprekken en zorgen ervoor dat jij krijgt waar je recht op hebt. Zo weet je zeker dat je betaald krijgt naar wat je waard bent.

Hoe krijgt Wolf Groep betaald voor de dienstverlening?

De werkgevers waarmee wij samenwerken betalen ons voor onze diensten. Vooral kleine en middelgrote bedrijven kiezen er bewust voor om zelf geen dure recruiters in dienst te nemen. Zij besteden het werven van personeel uit aan gespecialiseerde bureaus zoals wij, wat hen tijd en geld bespaart. Ook grote bedrijven werken graag met ons samen. Niet omdat ze geen eigen recruiters hebben, maar omdat wij sneller en vaker in contact zijn met specialisten zoals jij.

Is Wolf Groep een betrouwbaar recruitmentbureau?

Zeker! Voor ons is een goede samenwerking het allerbelangrijkst. We vinden dat je op ons moet kunnen bouwen en vertrouwen. We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen. Daarnaast houden we ons aan alle regels en hebben we ons laten certificeren om dit aan te tonen. Zo zijn wij SNA-gecertificeerd volgens de NEN 4400-norm, wat betekent dat wij ons volledig houden aan alle wet- en regelgeving. Ook beschikken wij over een VCU-certificering. Dit garandeert dat jij altijd op de hoogte bent van veiligheidsrisico’s in de functie en bij de werkgever waar je aan de slag gaat. Goed geregeld dus!