Projectleider Service | High-end maritieme techniek

  • Zaandam
  • 3.800 - 5.500

Word jij blij van complexe serviceprojecten aan luxe jachten? En zoek je een rol met verantwoordelijkheid, vrijheid en doorgroeikansen? Lees dan verder en reageer vandaag nog!

Vragen?

Henri van de Glind

henri@wolfgroep.nl 06-53936437

Wat ga jij doen?

Als Projectleider Service Yachting ben jij de spil in het web bij het uitvoeren van elektrotechnische serviceprojecten op luxe jachten. Jij zorgt dat alles letterlijk op rolletjes loopt. Van intake tot oplevering ben jij het aanspreekpunt voor klant, collega’s en onderaannemers.

Je schakelt dagelijks met engineers, werkvoorbereiders en servicetechnici, en zorgt dat alle werkzaamheden volgens planning, budget en kwaliteitseisen verlopen.

De projecten variëren van updates aan besturingssystemen tot complete vervangingen van installaties op locatie of in de haven.

Wat maakt deze functie uniek?

  • Je werkt aan prestigieuze schepen waar techniek, comfort en design samenkomen;
  • Geen standaard serviceklus, maar écht projectmanagement met technische diepgang;
  • Veel vrijheid in je aanpak, ruimte voor eigen keuzes;
  • Werken in een hecht serviceteam binnen een professionele maritieme omgeving;
  • Direct contact met opdrachtgevers in binnen- en buitenland.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Intake en technische inventarisatie van serviceprojecten aan boord;
  • Opstellen van de planning, werkvoorbereiding en coördinatie op locatie;
  • Aansturen van technici, onderaannemers en leveranciers;
  • Bewaken van budget, voortgang en kwaliteit;
  • Klantcontact en rapportage gedurende het hele project;
  • Signaleren van commerciële kansen bij bestaande klanten;
  • Evalueren en verbeteren van projectprocessen.

Doorgroeimogelijkheden: deze functie biedt uitzicht op een rol als Senior Projectleider of teamlead binnen de servicetak, of op termijn zelfs projectleiding in nieuwbouwprojecten.

Wat heb jij in huis?

Je bent technisch sterk, communicatief vaardig en vindt het leuk om meerdere ballen in de lucht te houden. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar klantcontact, techniek en planning samenkomen.

  • Een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Elektrotechniek, Mechatronica of vergelijkbaar;
  • Minimaal 3 jaar ervaring als werkvoorbereider, engineer of projectleider in een technische omgeving;
  • Kennis van elektrotechniek en besturingstechniek is een pré;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Een flexibele instelling en bereidheid om incidenteel (kortdurend) te reizen.

Daarnaast herken je jezelf in eigenschappen als:

  • Proactief en oplossingsgericht;
  • Gestructureerd en planmatig sterk;
  • Communicatief vaardig op verschillende niveaus;
  • Klantgericht zonder het team uit het oog te verliezen.

Wat mag jij verwachten?

In deze rol krijg je veel ruimte voor initiatief en groei. Je werkt aan indrukwekkende projecten in een dynamische en internationale omgeving waar techniek en topkwaliteit samenkomen.

  • Een bruto maandsalaris tussen €3.800,- en €5.500,- afhankelijk van ervaring en achtergrond;
  • 25 vakantiedagen
  • 13 ADV-dagen bij een fulltime dienstverband;
  • Reiskostenvergoeding of auto van de zaak;
  • Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • Doorgroeimogelijkheden naar senior of lead functies;
  • Werken in een team met passie voor techniek en een gezamenlijke drive voor kwaliteit;
  • Prettige werksfeer en moderne faciliteiten.

Jouw nieuwe werkplek

Onze opdrachtgever is een toonaangevende System Integrator binnen de maritieme sector, gespecialiseerd in de elektrotechnische systemen aan boord van luxe jachten. Het bedrijf werkt aan high-end projecten voor gerenommeerde jachtwerven, met een duidelijke focus op maatwerk, kwaliteit en innovatie.

Met een team van meer dan 750 medewerkers, verdeeld over meerdere locaties in Nederland, werkt men dagelijks aan de complete elektrische installatie van jachten tot 100 meter.

De organisatiecultuur is professioneel, maar toegankelijk. De lijnen zijn kort, en medewerkers krijgen volop ruimte voor eigen initiatief. Door de voortdurende groei is er nu ruimte voor een nieuwe collega in het serviceteam, met name gericht op serviceprojecten bij bestaande en nieuwe klanten in de jachtbouw.

Waarom werken bij deze organisatie?

  • Werken aan prestigieuze projecten binnen de wereldwijde yachting-industrie;
  • Veel vrijheid en zelfstandigheid in je werk;
  • Een organisatie waar kennisdeling en teamgeest voorop staan;
  • Volop ruimte om door te groeien of te specialiseren;
  • Moderne werkplekken en een warme, betrokken cultuur.

In 5 stappen naar je nieuwe baan

  • 1.

  • 2.

  • 3.

  • 4.

  • 5.

  • 1 We leren elkaar kennen

    Bij ons op kantoor, via Whatsapp videobellen of een Google Meet, Teams, Zoom, whatever je wilt. We nemen de tijd om je te leren kennen en precies te snappen wat je zoekt en waarom.

  • 2 We zoeken die ene vacature voor je

    In de wirwar aan vacatures vinden wij die ene vacature die perfect bij jou past. We komen bij je terug en checken of jij net zo enthousiast bent als wij.

  • 3 Je solliciteert

    Natuurlijk wil je volgende werkgever dat je eerst nog even op gesprek gaat. Spannend? Nee joh, we kennen de organisatie en de mensen goed. We weten dus dat jullie bij elkaar passen en bereiden je perfect voor op je gesprek.

  • 4 We helpen je aan goede voorwaarden

    We weten wat je waard bent en nog belangrijker: hoe je een salaris afspreekt dat daarbij past. We helpen je bij elke stap, zodat jij straks krijgt wat je verdient.

  • 5 Woohoo! Aan de slag 🥳

    Alles gelukt? Helemaal happy en klaar om te beginnen? Dan plannen we je eerste werkdag en halen we de champagne uit de koelkast. Proost!

Anderen beoordelen ons met 0 sterren
Dik 0 jaar ervaring in de technische sector
Meer dan 0 professionals gingen je voor
Netwerk van ruim 0 Nederlandse werkgevers

"Het was zelfs beter dan ik had verwacht"

“De functie als Electrical Engineer sloot precies aan bij mijn kennis en ambities. Ik kreeg de ruimte om mee te denken en…

Hleb

Electrical Engineer

"Het voelde alsof het zo moest zijn"

Binnen twee weken had Daan een contract op zak bij Aweta, specialist in sorteersystemen voor groenten en fruit.
“Een…

Daan

Technical Support Specialist

"Mijn eerste baan, precies zoals ik het voor ogen had, dankzij Wolf Groep."

De functie sluit naadloos aan op zijn ambities. “Dit is mijn eerste baan na mijn studie en het is precies wat ik voor ogen…

Jarik

PLC Software Engineer

"Ik kreeg vertrouwen, begeleiding én de vrijheid om te groeien, precies wat je nodig hebt als starter"

De rol van Wolf Groep tijdens zijn sollicitatieproces noemt Lennert essentieel. Milan luisterde goed naar wat ik zocht en…

Lennert

Service Monteur

"De juiste klik, goede begeleiding én een leerzame start, Wolf Groep leverde het allemaal"

Tijdens het gesprek met Brisq voelde ik meteen een klik. De mensen waren toegankelijk, professioneel en er hing een goede…

Lorenzo

Control Engineer

Veelgestelde vragen

Waarom zou ik via Wolf Groep solliciteren?

Met één sollicitatie bij Wolf Groep krijg je toegang tot een compleet netwerk van technische werkgevers. Naast de vacatures op onze website vertellen we je ook over exclusieve vacatures die niet online staan. Omdat wij je persoonlijk begeleiden en precies weten wat de werkgever belangrijk vindt, vergroot je jouw kans op de baan. We regelen en plannen alle gesprekken, wat jou een hoop tijd bespaart. Daarnaast kunnen we de salarisonderhandelingen voor je uit handen nemen als je daar zelf niet in thuis bent.

Kan ik ook rechtstreeks bij de werkgever solliciteren?

Natuurlijk! Iedereen die handig is met Google kan vaak zelf de werkgever achter een vacature vinden. De naam van de werkgever is ook geen geheim; die delen we direct tijdens ons eerste contact. Het grootste verschil tussen solliciteren via een recruitmentbureau en rechtstreeks bij een werkgever is de onafhankelijkheid. Een werkgever zal zich altijd presenteren als het beste bedrijf, met de leukste sfeer en de meest uitdagende werkzaamheden. Maar pas als je daar aan de slag gaat, weet je hoe het écht zit. Wolf Groep is onafhankelijk en streeft altijd naar de beste match: een functie die écht bij je past, bij een bedrijf waar je je 100% thuis voelt.

Krijg ik via Wolf Groep wel dezelfde arbeidsvoorwaarden?

Ja! Net als alle andere recruitmentbureaus zijn wij wettelijk verplicht om minimaal dezelfde arbeidsvoorwaarden te bieden als gebruikelijk is bij de werkgever. Een lager salaris is dus uitgesloten. Sterker nog, in de praktijk weten wij vaak betere voorwaarden uit te onderhandelen. Wij voeren bijna dagelijks dit soort gesprekken en zorgen ervoor dat jij krijgt waar je recht op hebt. Zo weet je zeker dat je betaald krijgt naar wat je waard bent.

Hoe krijgt Wolf Groep betaald voor de dienstverlening?

De werkgevers waarmee wij samenwerken betalen ons voor onze diensten. Vooral kleine en middelgrote bedrijven kiezen er bewust voor om zelf geen dure recruiters in dienst te nemen. Zij besteden het werven van personeel uit aan gespecialiseerde bureaus zoals wij, wat hen tijd en geld bespaart. Ook grote bedrijven werken graag met ons samen. Niet omdat ze geen eigen recruiters hebben, maar omdat wij sneller en vaker in contact zijn met specialisten zoals jij.

Is Wolf Groep een betrouwbaar recruitmentbureau?

Zeker! Voor ons is een goede samenwerking het allerbelangrijkst. We vinden dat je op ons moet kunnen bouwen en vertrouwen. We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen. Daarnaast houden we ons aan alle regels en hebben we ons laten certificeren om dit aan te tonen. Zo zijn wij SNA-gecertificeerd volgens de NEN 4400-norm, wat betekent dat wij ons volledig houden aan alle wet- en regelgeving. Ook beschikken wij over een VCU-certificering. Dit garandeert dat jij altijd op de hoogte bent van veiligheidsrisico’s in de functie en bij de werkgever waar je aan de slag gaat. Goed geregeld dus!