Software Architect Industriële Automatisering

  • Nijmegen
  • 5.000 - 6.800

✔ Werken aan complexe industriële automatiseringsoplossingen met directe impact op processen.
✔ Ontwerpen van end-to-end architecturen voor PLC-, SCADA- en industriële netwerken.
✔ Profiteren van 38 vrije dagen, flexibel werken en het drukken van jouw stempel op de software.

Vragen?

Milan van den Bosch

[email protected] 06-43274400

Dit ga je doen

Als Software Architect Industriële Automatisering ben je verantwoordelijk voor het opzetten van de architectuur van besturings- en automatiseringsoplossingen voor complexe procesinstallaties, fabrieksnetwerken en machines. Je zorgt dat klantprocessen worden vertaald naar een logisch, schaalbaar en onderhoudbaar ontwerp en dat software, hardware en netwerkcomponenten naadloos op elkaar aansluiten. In projecten werk je nauw samen met projectleiding, accountmanagement en multidisciplinaire engineeringteams om technische keuzes te onderbouwen, risico’s te beheersen en de kwaliteit van de oplossing aantoonbaar te borgen. Daarnaast speel je een centrale rol in het vergroten van de technische volwassenheid van de organisatie door standaardisatie en kennisopbouw binnen industriële automatisering. Vanuit die positie pak je de volgende kernwerkzaamheden op:

  • Ontwerpen van end-to-end besturings- en automatiseringsarchitecturen voor industriële automatiseringsprojecten.
  • Vertalen van klantprocessen naar duidelijke functionele en technische ontwerpen voor PLC-, SCADA- en netwerksystemen.
  • Coördineren van de multidisciplinaire samenwerking tussen software-, elektro- en hardware-engineers in projecten.
  • Ondersteunen van projectleiding en accountmanagement bij calculaties, technische risicoanalyses en klantbezoeken.
  • Initiëren en uitwerken van standaardisatie, templates en procesverbeteringen binnen het automatiseringsteam.

Door de groei in projecten binnen procesinstallaties en systeemintegratie, en de verdere uitbouw van industriële netwerken en automatiseringsstandaarden, krijgt de rol van Software Architect Industriële Automatisering nu extra gewicht en invloed binnen de organisatie.

Hier ga je werken

Je gaat aan de slag bij een technisch dienstverlener met ruim 100 jaar ervaring en circa 250 collega's in elektrotechniek en industriële automatisering. De organisatie richt zich op industriële automatisering, systeemintegratie en installatietechniek voor klanten in de watersector, industrie en zorg, en werkt aan oplossingen die direct merkbare impact hebben op processen en samenleving. De activiteiten zijn geconcentreerd op een moderne techniekcampus in Oost-Nederland, waar samenwerking met andere technische partijen en voortdurende technologische ontwikkeling centraal staat.

Je werkt in een professioneel engineeringteam waar software-, elektro- en hardware-engineers intensief met elkaar optrekken in projecten. De dagelijkse praktijk is inhoudelijk gedreven, met korte lijnen naar projectleiding en accountmanagement en een werkplek waar je beschikt over moderne middelen zoals laptop en iPhone. Naast het projectwerk is er aandacht voor opleiding, kennisdeling en gezamenlijke activiteiten zoals teamuitjes, barbecues, sportevenementen en borrels, waardoor technische samenwerking en informele omgang logisch samengaan.

Dit breng je mee

In deze rol werk je gestructureerd, denkt enkele stappen vooruit en schakelt makkelijk tussen conceptueel niveau en praktische oplossingen in projecten. Je neemt zichtbaar eigenaarschap voor technische keuzes, stemt zorgvuldig af met betrokkenen en blijft inhoudelijk nieuwsgierig om nieuwe technologie en methodieken binnen industriële automatisering toe te passen.

  • HBO- of WO-opleiding in Industriële automatisering, Elektrotechniek, Mechatronica of een vergelijkbaar technisch vakgebied.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in industriële automatisering, procesinstallaties of system integration.
  • Kennis van PLC- en SCADA-systemen.
  • Ervaring met het opzetten van conceptuele automatiseringsarchitecturen en het houden van overzicht in complexe projecten.
  • Technische achtergrond in multidisciplinaire samenwerking tussen software-, elektro- en hardware-engineering.

Hier kun je op rekenen

Voor de functie van Software Architect Industriële Automatisering gelden de volgende arbeidsvoorwaarden op basis van de CAO Metaal & Techniek.

  • € 5.000,00 tot € 6.800,00 bruto per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen.
  • Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.
  • Flexibele werktijden met de mogelijkheid tot thuiswerken en parttime invulling.
  • Ruim voldoende mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en cursussen binnen je vakgebied.
  • 8% vakantiegeld.
  • Werkgeversbijdrage van 2/3de aan het pensioen.

Er zijn daarnaast nog meer arbeidsvoorwaarden die we graag in een persoonlijk gesprek verder toelichten. Reageer direct als deze functie inhoudelijk goed aansluit op jouw ervaring en ambities. Je krijgt altijd binnen 1 werkdag een terugkoppeling op je reactie. Neem voor vragen of om direct te reageren contact op met Milan van den Bosch via 06 - 43 27 44 00.

In 5 stappen naar je nieuwe baan

  • 1.

  • 2.

  • 3.

  • 4.

  • 5.

  • 1 We leren elkaar kennen

    Bij ons op kantoor, via Whatsapp videobellen of een Google Meet, Teams, Zoom, whatever je wilt. We nemen de tijd om je te leren kennen en precies te snappen wat je zoekt en waarom.

  • 2 We zoeken die ene vacature voor je

    In de wirwar aan vacatures vinden wij die ene vacature die perfect bij jou past. We komen bij je terug en checken of jij net zo enthousiast bent als wij.

  • 3 Je solliciteert

    Natuurlijk wil je volgende werkgever dat je eerst nog even op gesprek gaat. Spannend? Nee joh, we kennen de organisatie en de mensen goed. We weten dus dat jullie bij elkaar passen en bereiden je perfect voor op je gesprek.

  • 4 We helpen je aan goede voorwaarden

    We weten wat je waard bent en nog belangrijker: hoe je een salaris afspreekt dat daarbij past. We helpen je bij elke stap, zodat jij straks krijgt wat je verdient.

  • 5 Woohoo! Aan de slag 🥳

    Alles gelukt? Helemaal happy en klaar om te beginnen? Dan plannen we je eerste werkdag en halen we de champagne uit de koelkast. Proost!

Anderen beoordelen ons met 0 sterren
Dik 0 jaar ervaring in de technische sector
Meer dan 0 professionals gingen je voor
Netwerk van ruim 0 Nederlandse werkgevers

"Het was zelfs beter dan ik had verwacht"

“De functie als Electrical Engineer sloot precies aan bij mijn kennis en ambities. Ik kreeg de ruimte om mee te denken en…

Hleb

Electrical Engineer

"Het voelde alsof het zo moest zijn"

Binnen twee weken had Daan een contract op zak bij Aweta, specialist in sorteersystemen voor groenten en fruit.
“Een…

Daan

Technical Support Specialist

"Mijn eerste baan, precies zoals ik het voor ogen had, dankzij Wolf Groep."

De functie sluit naadloos aan op zijn ambities. “Dit is mijn eerste baan na mijn studie en het is precies wat ik voor ogen…

Jarik

PLC Software Engineer

"Ik kreeg vertrouwen, begeleiding én de vrijheid om te groeien, precies wat je nodig hebt als starter"

De rol van Wolf Groep tijdens zijn sollicitatieproces noemt Lennert essentieel. Milan luisterde goed naar wat ik zocht en…

Lennert

Service Monteur

"De juiste klik, goede begeleiding én een leerzame start, Wolf Groep leverde het allemaal"

Tijdens het gesprek met Brisq voelde ik meteen een klik. De mensen waren toegankelijk, professioneel en er hing een goede…

Lorenzo

Control Engineer

Veelgestelde vragen

Waarom zou ik via Wolf Groep solliciteren?

Met één sollicitatie bij Wolf Groep krijg je toegang tot een compleet netwerk van technische werkgevers. Naast de vacatures op onze website vertellen we je ook over exclusieve vacatures die niet online staan. Omdat wij je persoonlijk begeleiden en precies weten wat de werkgever belangrijk vindt, vergroot je jouw kans op de baan. We regelen en plannen alle gesprekken, wat jou een hoop tijd bespaart. Daarnaast kunnen we de salarisonderhandelingen voor je uit handen nemen als je daar zelf niet in thuis bent.

Kan ik ook rechtstreeks bij de werkgever solliciteren?

Natuurlijk! Iedereen die handig is met Google kan vaak zelf de werkgever achter een vacature vinden. De naam van de werkgever is ook geen geheim; die delen we direct tijdens ons eerste contact. Het grootste verschil tussen solliciteren via een recruitmentbureau en rechtstreeks bij een werkgever is de onafhankelijkheid. Een werkgever zal zich altijd presenteren als het beste bedrijf, met de leukste sfeer en de meest uitdagende werkzaamheden. Maar pas als je daar aan de slag gaat, weet je hoe het écht zit. Wolf Groep is onafhankelijk en streeft altijd naar de beste match: een functie die écht bij je past, bij een bedrijf waar je je 100% thuis voelt.

Krijg ik via Wolf Groep wel dezelfde arbeidsvoorwaarden?

Ja! Net als alle andere recruitmentbureaus zijn wij wettelijk verplicht om minimaal dezelfde arbeidsvoorwaarden te bieden als gebruikelijk is bij de werkgever. Een lager salaris is dus uitgesloten. Sterker nog, in de praktijk weten wij vaak betere voorwaarden uit te onderhandelen. Wij voeren bijna dagelijks dit soort gesprekken en zorgen ervoor dat jij krijgt waar je recht op hebt. Zo weet je zeker dat je betaald krijgt naar wat je waard bent.

Hoe krijgt Wolf Groep betaald voor de dienstverlening?

De werkgevers waarmee wij samenwerken betalen ons voor onze diensten. Vooral kleine en middelgrote bedrijven kiezen er bewust voor om zelf geen dure recruiters in dienst te nemen. Zij besteden het werven van personeel uit aan gespecialiseerde bureaus zoals wij, wat hen tijd en geld bespaart. Ook grote bedrijven werken graag met ons samen. Niet omdat ze geen eigen recruiters hebben, maar omdat wij sneller en vaker in contact zijn met specialisten zoals jij.

Is Wolf Groep een betrouwbaar recruitmentbureau?

Zeker! Voor ons is een goede samenwerking het allerbelangrijkst. We vinden dat je op ons moet kunnen bouwen en vertrouwen. We doen wat we zeggen en zeggen wat we doen. Daarnaast houden we ons aan alle regels en hebben we ons laten certificeren om dit aan te tonen. Zo zijn wij SNA-gecertificeerd volgens de NEN 4400-norm, wat betekent dat wij ons volledig houden aan alle wet- en regelgeving. Ook beschikken wij over een VCU-certificering. Dit garandeert dat jij altijd op de hoogte bent van veiligheidsrisico’s in de functie en bij de werkgever waar je aan de slag gaat. Goed geregeld dus!